Träumen wir an Regentagen nicht alle davon, einfach den Koffer zu packen und in die Sonne zu düsen? In der globalisierten Welt gibt es eigentlich keine Hindernisse mehr, heute auf morgen in einem völlig anderen, wärmeren Winkel zu leben. Wenn da nur nicht die leidige Frage nach der Finanzierung und dem Beruf wäre… Doch es… mehr
Die Berufung zum Changemaker
Bald ist es wieder soweit und neue Absolventen strömen auf den Arbeitsmarkt. Die letzten Klausuren sind dann geschrieben, die Abschlussarbeit abgegeben und eine Frage stellt sich immer wieder: Was will ich eigentlich machen? Vielen fällt es schwer zu entscheiden, ob sie den Weg in ein großes Unternehmen einschlagen oder doch lieber erst mal eine Weltreise… mehr
Diese Co-Founder sind “Ready to Startup”!
Gute Ideen sind die eine Sache, die richtigen Teammitglieder finden eine Andere. Gründer suchen oft endlos lange nach passenden Co-Foundern bzw. Investoren verbringen Wochen bis Monate mit der richtigen Teambesetzung für ein neues Projekt. Die Jungs von „Ready to Startup“ bieten eine spannende Alternative. Wer seid ihr und was habt ihr bisher so gemacht? Wir… mehr
Wie findest Du Deine smarte Geschäftsidee?
„Nie wieder Anstellung!“ – das wird immer mehr Menschen wichtig. Aber wie die passende Geschäftsidee finden? Die dazu vorgestellten Ansätze gehen unterschiedlich vor: Die einen raten, bei der eigenen Person anzufangen, andere starten im Markt oder bei der Produktentwicklung. Lege zunächst Deinen Geschäftstyp fest! Unser Tipp: Starte von hinten. Bei vielen Geschäftsideen ist relativ sicher,… mehr
Stanford calling again! i-potentials vergibt 2 Plätze im E-Bootcamp.
Stanford ruft! Die Stanford Universität lädt zum mittlerweile 5. Stanford Entrepreneurship Bootcamp ein. Vom 18.-21. April 2013 dreht sich auf dem vielleicht berühmtesten Campus der Welt wieder alles um innovative Ideen und deren Umsetzung. i-potentials hat als deutscher Recruitingpartner 2 Plätze im E-Bootcamp für euch reserviert. Bewerben könnt Ihr Euch bis zum 10. Februar! Das von der studentischen… mehr
Die Gründer-Garage – Von kleinen und großen Gründern und vielen Ideen.
Gründerveranstaltungen gibt es in Berlin wie Sand am Meer. Wettbewerbe gibt es auch einige. Man könnte also fragen, warum man noch so was braucht? Aber das was Indiegogo, die Stiftung Entrepreneurship und Google mit der Gründer-Garage auf die Beine gestellt haben, ist anders. Am Freitag endete der Wettbewerb und am Wochenende wurden auf dem Entrepreneurship… mehr
Buchempfehlung: „Verdammt gute Tipps (für Leute mit Talent)“ (George Lois)
Unsere Buchempfehlung heute ist „Verdammt gute Tipps (für Leute mit Talent)“ von George Lois. Ein Handbuch mit 120 Tipps, wie man kreativ arbeiten kann und sein volles Potenzial entfaltet. Für alle Kreativen, Gestalter und jeden, der verdammt gute Tipps haben will: 19. “Du kannst entweder vorsichtig oder kreativ sein. So was wie einen vorsichtigen Kreativen… mehr
Wie Bewerber Auswahlkriterien von Personalern für sich nutzen können
Eine Bewerbung muss vor allem eines: Personalverantwortliche überzeugen. Ist diese Hürde genommen, folgt im Regelfall ein Bewerbungsgespräch um sich persönlich kennen zu lernen. Im Gespräch entscheiden meistens bestimmte, vorab definierte Kriterien. Eine Ahnung von diesen Kriterien kann Bewerbern also wirklich das Gespräch erleichtern – aber wie bestimmen Personalerinnen und Personaler ihre Kriterien? Erfolgsdruck und Unternehmensphilosophie… mehr
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